2021年，养老金低的人群，可以得到特殊照顾？

　　2021年，养老金上调在即，养老金低的人群，会得到特殊照顾吗?为什么?我们一起分析一下。

　　首先，养老金工资低的，说明你的缴费基数低，工龄短。养老金的计算方法是多交多得，长交多得，少交少得，不交不得的原则。社保分配原则:按劳分配。不是合理分配，更不是按需分配。少的看高的，把低的原因先搞清楚。而且养老金低的原因可能是多个方面的，不是任何人工资低都要照顾的。

　　反对照顾工资低的原因?

　　首先，国家调整养老金，一般是根据物价的水平来调整的。对于养老金的上涨，有几种很荒谬的言论：

　　养老金应该平均：这个平均的想法，其实都是没有换位思考，站在自己的角度看问题的。 向退休金低的倾斜：这个也不是不可以，但是退休金低的原因各种各样，我们统一照顾弱者，但不同意照顾那些“不劳而获”的人!

　　买15工龄的人和十几岁参加工作，并一直按年交纳保险金直到60岁退休，真正工龄四十几的人能一样对待吗?如果这样不分工龄长短，一样扯平才是最不公平的。按工龄的长短来决定退休金的高低才能体现多缴多得，少缴少得的原则。

　　最后-总结

　　养老金多有多的理由，少有少的道理，你交得少，工龄短想多拿工资，别做梦了。工资调整及发放的政策是符合90%以上人的利益的。拿退休金的少要多找自己的问题。

　　企业退休金较低的每月也在2000一一3000元，应该说可以达到温饱，现在的主要矛盾是机关事业与企业同等条件退休人员退休金的差距太大。